Caritasverband für die Dekanate Dinslaken und Wesel sucht
Leitung Wohnungslosenhilfe (m/w/d)
Jetzt bewerben!Der Caritasverband für die Dekanate Dinslaken und Wesel ist als katholischer Wohlfahrtsverband Träger von zahlreichen stationären und ambulanten Hilfesystemen in den Städten Dinslaken, Wesel, Voerde, Hamminkeln, Hünxe und der Gemeinde Schermbeck. Die insgesamt 1.600 Mitarbeiter des Verbandes arbeiten in den Schwerpunkten der Altenhilfe, Jugendhilfe, Erziehungsberatungsstelle, Existenzsicherung und den Hilfen für psychisch erkrankte Menschen.
Ihre Aufgaben
Fachliche, personelle und organisatorische Leitung des Bereichs Wohnungslosenhilfe
Verantwortung für die Angebote der Wohnungslosenhilfe in den Städten Wesel, Dinslaken, Voerde, Hamminkeln und Schermbeck
Führung, Begleitung und Entwicklung der Mitarbeitenden
Förderung einer wertschätzenden, offenen und vertrauensvollen Teamkultur
Sicherstellung und Weiterentwicklung der fachlichen Qualität der Angebote
Organisation und Koordination der Arbeitsabläufe an den verschiedenen Standorten
Kooperation mit Kommunen, Behörden, Vermietern sowie Netzwerkpartnern
Mitwirkung an der konzeptionellen und strategischen Weiterentwicklung der Wohnungslosenhilfe
Verantwortung für Dokumentation, Berichtswesen und Qualitätssicherung
Wir erwarten
Abgeschlossenes Studium im sozialen oder pädagogischen Bereich (z. B. Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbar)
Erfahrung in der Arbeit mit Menschen in besonderen sozialen Schwierigkeiten oder in der Wohnungslosenhilfe wünschenswert
Leitungserfahrung oder ausgeprägte Führungskompetenz
Empathische, wertschätzende und reflektierte Haltung im Umgang mit Mitarbeitenden und Klientinnen und Klienten
Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit
Kommunikationsstärke sowie Freude an Netzwerkarbeit
Identifikation mit den Werten und Zielen der Caritas
Wir bieten
Einen Arbeitsplatz bei einem werteorientierten Dienstgeber
Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsspielräumen sowie hoher Eigenverantwortung
Die Arbeit in einem qualifizierten und engagierten Team sowie eine sorgfältige Einarbeitung
Fachspezifische Fortbildungen und Qualifikationen sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Vergütung gemäß AVR inklusive betrieblicher Altersvorsorge (Kirchliche Zusatzversorgungskasse) sowie tariflich vereinbarten Jahressonderzahlungen
Urlaub über dem gesetzlichen Anspruch gemäß AVR
Jobbike nach Wunsch
Familienfreundlichkeit und wertschätzender Umgang mit den Mitarbeitenden
Flache Hierarchien und dadurch direkte Kommunikationswege sowie schnelle Entscheidungsfindung
Mitarbeiterfeste und Mitarbeiterausflüge (z. B. Sommerfest, Weihnachtsfeier)
Mitarbeiterseelsorge und individuelle Unterstützungsmöglichkeiten
Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen bei WGKD (Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen in Deutschland mbH)
Ihre Bewerbung
Ihre Bewerbung können Sie uns per E-Mail oder schriftlich zukommen lassen. Oder ganz bequem über unser Bewerbungsformular.
Ihr Ansprechpartner:
Guido Busch
g.busch@caritas-dinslaken.de
Adresse für schriftliche Bewerbungen:
Caritasverband für die Dekanate Dinslaken und Wesel e.V.
Laurentius Platz 1
46562 Voerde